Проект видавничого дому «МЕДІА-ПРО»
Пошаговый план как инструмент достижения цели | director.com.ua

Пошаговый план как инструмент достижения цели

Автор статьи: 

Анна НАТОРИНА,
сертифицированная ведущая коучинговой
бизнес-игры «Успешные решения» в составе
ОО «Восточноукраинская ассоциация арт-терапии»

Как-то Бенджамин Франклин сказал: «Генеральный план достижения целей — это фиксация конкретных промежуточных целей на пути достижения глобальной цели»… И, безусловно, его репутация, его умение достигать желаемого не терпят никаких возражений. Автобиография известного политического деятеля стала настольной книгой для многих успешных руководителей и высокопоставленных лиц нашего государства. И это не удивительно! Будучи всего лишь 20-летним юношей, он смог составить глобальный план достижения своих целей и следовал ему всю оставшуюся жизнь, четко планируя каждый свой день.
И здесь более чем уместен вопрос: «Много ли руководителей, бизнесменов и просто людей, желающих достичь высот бизнеса, пишут планы на день? На неделю? Месяц? Год?». «Успешные — да!» — ответите вы. Ведь это одно из тех качеств, которое выделяет успешных из серой массы и выводит их на новые уровни достатка

Исторический аспект

На первый взгляд все просто. Однако все ли поставленные цели реальны? Реальны в определенный для их выполнения срок? Актуальны? Работоспособны? Получаем ли мы удовольствие от самого процесса их достижения?

«Вся наша жизнь — игра, и люди в ней — актеры». Нам знакомо это изречение, но принимаем ли мы его внутри? С самого рождения мы познаем мир играя. Даже самые труднопонимаемые вещи можно объяснить ребенку в процессе игры. Играя, мы не зацикливаемся на результате, но получаем истинное удовольствие от состояния легкости, которое дарит не рамочный официоз, а свобода детскости.

За такое направление, как бизнес- или деловые игры, мы можем с благодарностью вспомнить Марию Бирнштейн. Еще в 1930 году она взяла на вооружение технику подготовки военных руководителей в процессе военных игр. Два года понадобилось ей для того, чтобы разработать и применить это новшество для руководящего персонала своего Инженерно-экономического института. Результаты превзошли все ожидания! Все методы, задействованные в игре, были применимы и в реальной жизни в наилучшем их варианте.

Но, как ни странно, к 1938 году деловые игры в СССР запретили, посчитав их неудачным экспериментом. Когда же этим интереснейшим направлением в конце 50-х заинтересовались США, то и в СССР лед тронулся, и деловые игры возродились вновь.

С тех пор данный вид обучения претерпевал не так много изменений. Согласно требованиям времени менялась его глубина, а вариации подстраивались под текущие запросы. На сегодня деловые игры остаются одним из эффективных инструментов поиска управленческих и личностных решений разного рода кризисов. Это в свою очередь стимулирует появление новых решений под видом игр…

Авторский подход

На протяжении последнего года одним из новшеств в направлении деловых игр стали коучинговые бизнес-игры и, как одна из наиболее интересных и эффективных — авторская игра Елены Тарариной «Успешные решения».

Методика классического коучинга, которая применяется в этом инструменте, затрагивает такой важный вопрос нашей личной эффективности, как правильная постановка цели и продвижение к ней. Как писал Брайан Трейси в своей книге «21 секрет миллионеров»: «Только 3 % американцев знают свои цели». Без личных целей нет личной эффективности. Именно личной! Чтобы все силы, потраченные нами, были потрачены не вхолостую для нас же самих. И здесь стоит упомянуть о таких немаловажных личностных аспектах, как мотивация, самомотивация и самосаботаж.

По большому счету мы сами можем с уверенностью сказать, что именно поднимает нашу эффективность деятельности на более высокий уровень! Заинтересованность! Помимо всего прочего, полная вовлеченность в дело еще и снижает утомляемость, мобилизует внутренние ресурсы, дает ощущение счастья. Но что делать, если нет желания работать или приступить к выполнению важной задачи? Как знакомы и часто употребляемы следующие фразы: «Как-то все неудачно складывается», «У меня нет времени/денег», «У меня недостаточно знаний и опыта», «Удача никогда не улыбается мне», «У меня семья и дети»… Это самые любимые фразы самосаботажников, перечислять которые можно до бесконечности.

И, разложив по полочкам данный аспект, стоит все же рассмотреть несколько шагов, которые могут помочь поднять свой уровень мотивации. А именно:

Шаг № 1. Писать, писать и еще раз писать! Мозг человека не воспринимает размытых, абстрактных задач. Запишите короткой фразой, что нужно сделать. Время выполнения — 1 мин.

Шаг № 2. Визуализируйте. Закройте глаза и представьте, что вы будете чувствовать, когда достигнете конечной точки. Прокрутите фильм, состоящий из тех событий, которые приведут вас к результату (описанному в шаге № 1). Время выполнения — 5 мин.

Шаг № 3. Похвалите себя за свои прошлые успехи. Вспомните все свои достижения. Признайте их и проговорите: «Какой я молодец, сколького я уже достиг». Это позволит вам понять свою ценность и увидеть, сколь многого вы уже достигли в этом деле. Время выполнения — 5 мин.

Шаг № 4. Напишите список всех шагов. Конкретизируйте свои задачи. Напишите на отдельном листе бумаги пошаговый план действий, четко очерченный временными рамками. Время выполнения — от 10 мин. до одного часа.

Шаг № 5. Приступите к последовательному выполнению плана. Не останавливайтесь и доведите дело до конца! Наградите себя чем-нибудь. Вычеркните дело из списка и приступайте к следующему пункту.

Работа на результат

Сложно? Отнюдь. Но что делать, если все-таки хочется убежать от сухих прописных истин? Учесть также и духовные законы, о которых мы все чаще вспоминаем. Выйти из душного офиса, сменить обстановку и при этом вершить великие дела! Эффективным инструментом для такого решения может стать коучинговая бизнес-игра «Успешные решения», помогающая пройти путь к достижению ваших целей от нынешнего момента в будущее. Это путь перемен, саморазвития, нахождения ресурсов и преодоления препятствий; продвижения к своей цели, прояснение цели; поднятие мотивации и построение конкретного плана действий. Игра работает с запросами, связанными с ростом материального достатка, бизнесом, карьерным ростом, взаимодействием с партнерами и процветанием в целом.

Фишка, которой вы играете, — ваша личная вещь. Время реализации цели — один месяц. Сама же бизнес-игра состоит из пяти этапов:
1. Запрос. Четкое прописывание вашей цели (что сейчас и чего хотите достичь?).
2. Зона готовности (определение стартового уровня, выявление страхов) основана на квадранте денежного потока Роберта Кийосаки. Дает понимание начальной точки отсчета. Главное — быть честным с самим собой.
3. Зона реальности (план действий) определяется в результате путешествия по логическим уровням Роберта Дилтса из НЛП (окружение, поведение, способности, убеждения и ценности, уникальность, миссия, сила) и трех заданий к каждому. В этой зоне также присутствуют вопросы в лоб, основанные на «Законах привлечения денег» Некрасова.
4. Зона духовности (зона роста) базируется на «Кармическом менеджменте» Майкла Роуча — понимании вселенских законов и закона бумеранга. «Незнание законов не освобождает от ответственности» — любимая фраза юристов, которая часто применяется и в духовном аспекте. Зона поделена на две противоположности — Луну и Солнце. Закон, который вы нарушаете, и закон, выполнения которого вам не хватает.
5. Подведение итогов.

Самое главное: что вы обретете после игры? Важные и необходимые для дальнейших эффективных действий инструменты:
•получите знания для корректной постановки целей;
•составите план действий из 20–30 пунктов, который приведет вас к результату;
•получите новую мотивацию для дальнейших действий;
•на примере одной цели узнаете, что тормозит вас в достижении других целей;
•откроете в себе новые ресурсы.

Поэтому, кем бы вы ни были, играйте! Вы руководитель, который хочет повысить личную эффективность? Играйте! Вы руководитель, который хочет повысить эффективность своих сотрудников? Играйте! Вы человек, который находится перед выбором, как витязь на распутье дорог? Играйте! И помните: человек уважает себя только за действия!

 

 

 

© 2017 ООО «МЕДИА-ПРО». Все права защищены. Украина, 02660, г. Киев, ул. М.Расковой 11, корпус А, 6 этаж